网站换域名对网站有什么影响 网页内容改版对网站有什么影响

不少站长都在问网站换域名对网站有什么影响？网页内容改版对网站有什么影响？本次一聚教程网为大家带来了一些相关问题的解答，希望对大家有所帮助。

Q：网站更换域名，会对网站排名有影响吗？对收录有影响吗？

A：会对网站排名和收录造成影响，不推荐更换域名。若品牌需要等原因，必须换域名，建议做好301跳转规则后，在站长工具提交改版规则和死链处理。

Q：网站从目录级更换为二级域名，会对网站排名有影响吗？

A：从目录级更换为二级域名，如之前为www.baidu.com/news/，需更新为news.baidu.com，这类现象视为URL改动，会对网站排名，收录有影响。这类改版同样也需要在站长工具提交改版规则和死链处理。

Q：网站改版多个子域名，换成主站子目录，对主站有影响吗？

A：从子域名更换为子目录，如之前URL为news.baidu.com/news，需更新为www.baidu.com/news/，这类现象视为URL改动，会对网站排名，收录有影响。这类改版同样也需要在站长工具提交改版规则和死链处理。

Q：网站页面排版发生改变，会对网站排名，收录有影响吗？

A：网站页面结构改版，仅是页面样式发生变化，不会对排名、收录有影响;只有涉及到页面URL改变，才会对网站排名、收录有影响。

Q：网站换域名后，旧域名的所有内容全部301指向新域名首页，这样可以吗？

A：强烈建议不要这么做，多个页面跳转到一个页面，首先你在站长工具中提交改版规则是不能通过的，建议将原来的页面301跳转到新域名下对应的页面。

Q：网站换域名后，部分老数据会删除，如何处理？

A：百度站长工具，在原域名下，将删除的URL提交死链

Q：网站换域名后，新旧页面的301跳转关系多长时间可以取消？

A：改版跳转关系请保持至少三个月，直到新站流量完全稳定。

Q：网站换域名后对站长平台上的一些特权会不会有影响，例如LOGO、子链、VIP？

A：Vip会保留，其他则无法替换权限

Q：网站换域名后官网保护可以重新申请吗？和之前的会不会有冲突？

A：需重新申请官网保护，需在反馈中心提交反馈，撤销之前的官网保护及保护需求词

Q：网站换域名后会不会对新闻源有影响？

A：需重新申请新闻源

Q：网站改版，不换域名，但是改变URL结构，对新闻源的收录有没有影响 ？

A：域名结构由abc.com/news换成abc.com/ent等于换域名，仍需重新申请新闻源

Q:网站换域名后，是等待新域名百度收录后再做301跳转，还是新域名上线后立马做跳转关系？

A：不用等百度收录站点，可以立即做跳转;然后到改版工具中提交改版规则，改版校验过程中会抓取校验新连接，如果校验成功，会在最长48小时后线上生效改版规则。

Q：网站服务器调整，会影响收录吗？

A：正常操作没有影响，主要看在切换服务器的时候，网站是否会停止访问，停止访问时间有多长，建议网站在切换服务器的时候，尽量缩短停止访问时间。另外如果网站ip发生变化了，spider如果没有及时发现ip发生变化，会导致抓取失败，影响网站收录

一名优秀的测试人员应该具备哪些素质呢,对于这些基本的素质我们一起和小编来看看吧,具体的细节步骤如下文介绍

对于软件测试人员来说需要具备的素质，我觉得首先最重要的是要有一定的理论知识和测试技能，这是测试工作的基础。那么我们测试人员还应该具备哪些素质才能在工作当中被不断的认可呢？

一名优秀的测试人员应该具有的素质包括：

一、 踏实细心和积极主动
我觉得作为一名测试人员首先要踏实细心。细心：这个不用多解释了吧。粗枝大叶的人是没法做好软件测试的。软件测试，特别是当前国内主流的手动黑盒功能测试。基本上软件测试的工作就是一项重复劳动，需要有一定的耐心来保证不在枯燥的重复劳动中放过那些细小的缺陷。测试人员每天都要面对着枯燥的程序，从事着大量的重复工作，还要尽量发现产品中的bug。如果不踏实，你就坐不住，总想干别的，就无法净下心来想用户有可能怎么用，需求对产品是怎么要求的，现在产品中是怎么做的，哪里可能存在问题。不细心，就特别容易一些产品中微笑的错误，而恰恰就是这些错误是最影响产品形象的问题。
至于积极主动就不多说了。这是每个人都应该具有

二  好奇心，怀疑一切

测试人员，对于手上的项目，如果单单只是去运行它，这样是没法发现问题的。我们测试人员进行测试的主要目的就是发现软件存在缺陷，而不是证明它没有缺陷。如果不抱着怀疑一切的态度就不是一名合格的测试人员。经过你手测试的产品面对的是直接用户。你不认真负责，不抱着怀疑一切的态度。总想着这个功能本版没动应该没什么问题，认为一般人不会去这样操作它，这个功能没什么用户用不用认真测了。这样发出的产品，我是不敢让用户用。因为用户用起产品来是千奇百怪，有些用户的水平和对产品的理解比咱们还要深。所以一定要抱着怀疑一切的态度，从多个方面考虑，认为产品每个功能都可能有问题，多问一个「为什么」，「如果这样，行不行？」，认真地测试产品的每一个测试点。

三  与他人良好交流的能力

众所周知，测试的过程是一个发现问题并且跟踪解决问题的一个过程，在这个过程中，要意识到测试、开发、需求是一个团队，一个整体。离了谁，产品的质量都无法保证。沟通能力作为一项特别重要的软技能，在工作中起着举足轻重的作用。作为一名测试人员，我们在提交问题的时候，要做到条理清晰，必要时配上图片以便别人理解，自己提交的问题只有自己能看懂这可不行。我们还需要和项目经理交流了解最新的客户需求，要和开发人员沟通以便解决缺陷。之前看过一段幽默的开发人员和测试人员的对话：
       测试日常：
开发：这不是软件的问题，我看了测试代码，这个地方有点问题，不该是这样测。
测试：真的吗？我看看…真的啊，稍等我提交一下…谢谢你帮我们找到这个bug。
开发：没事，不用谢…（感觉有什么不对）
       无论是和项目经理还是开发员人交流的时候，态度很重要，这里我说的态度不是低声下气，底气不足的跟她们交流，特别是和开发人员交流时，可能会因为一个bug，两人争执不下发生冲突，这时候我们测试人员要做到分析问题所在，同时也要听听开发人员的想法，心平气和进行交流，最后实在是两人都拿不定注意，可以请示上级。
       四   持续不断的自我提高和总结能力
我觉得无论是哪个行业，都不能停滞不前，自我提高是必须的，这样才不会被淘汰，那么作为一名优秀的测试人员如何提高自己的测试能力呢？
       第一，首先提高自己的测试理论基础。所有的测试基础概念其实都是通用的：静态测试，动态测试，测试用例，等等以及一些测试相关技术：等价类划分，边界值，相信这些方法所有的人每天都在用，但是未必所有的人都能说明白。所以为自己每天所做的测试行动找点理论基础，即有效率有与实践相结合，这也是职业发展的重要一步。
       第二，要对测试的整体流程有完整的概念。这个是目前很多初级测试人员所欠缺的。目前大多数人只知道自己测试的是什么东西，但是不知道自己执行的测试处于什么阶段，下一个阶段是什么，也许整个项目做完不知道；这对于一个产品来说是一个不负责任的行为，所以也就需要测试人员有端到端的测试意识和对测试流程的概念的认可，要有测试整体流程管理的概念。
       第三，在进行测试工作中要弄明白为什么要这么做，为什么要执行这样的案例，为什么要执行相关的测试工作。多问几个为什么。有一个问题要先讲清楚，就是有很多人还没有注意到这个问题，领导让怎么做就怎么做，也许真的做的很熟练了，但是一年后去问他为什么要这么做，相信他也说不出太多，反倒觉得就应该这么测。这样带来直接的弊端就是对自己的职业之路不负责任。
另外，我觉得作为一名合格的测试人员，一定要注意进行总结。通过总结可以对自己的工作进行一个回顾分析，看看那些做得不错，下次还继续这么做。那些工作还有改进的余地。对自己能力的提高是一个很好的帮助。
       五  强烈的责任感
       对于你测试的产品付责任，许多测试人员在早上来到办公室，完成自己的任务，然后晚上下班回家。当软件测试人员完成自己的任务，然后下班收拾东西回家，这种常规的工作方式听起来很正常吧？是的，不得不说，目前我们都是这样的一个状态。要完成一个高质量的产品，我们就要对它负责，那么怎么负责呢？
测试人员要对所测试的对象质量负责，要能保证测试的覆盖到每一需求点，同时要能保证功能都可以正确实现等或者达到了测试通过的标准。
对于测试人员漏测，毕竟人不是完美的，难免会出现错误，但是不能以漏测来做为质量考核。可以对其进行分类分析，究竟是哪个环节出现的问题，提出来进行改进。比如说需求描述不完整，导致理解错误；隐含性需求未考虑到；易用性方面考虑不周；实际环境与测试环境有差异；自身经验不足等多方面。

测试这项工作，是证明产品做了正确的事情，能满足用户的需求，用各种测试方法来找出问题，是对质量的一种度量。好的质量是要靠高素质人员和好的过程来保证的。

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